Действующим Трудовым кодексом Кыргызстана не предусмотрено обязательное сокращение продолжительности рабочего дня в связи с аномально высокой температурой воздуха. Об этом сообщает Министерство труда, социального обеспечения и миграции.

Вместе с тем законодательство возлагает на работодателей обязанность обеспечивать безопасные условия труда для работников.

Министерство напоминает, что соблюдение требований охраны труда является обязанностью каждого работодателя и направлено на сохранение жизни, здоровья и работоспособности сотрудников.

Запись Минтруда Кыргызстана: Сокращение рабочего дня из-за аномальной жары Трудовым кодексом не предусмотрено впервые появилась K-News.